在全面贯彻“不忘初心，牢记使命”主题教育活动过程中，以“九个一”和“三争一创”为切入点，以解决实际问题为导向，公司党总支于九月下旬举行了有党员、基层工会主席、职工代表、劳模和工匠人才创新工作室带头人、一线员工等近90人的三次座谈会，参会人员积极建言献策，共同查摆问题，形成问题清单列表。

通过对问题的梳理，公司管理层深刻地认识到随着社会经济的快速发展，员工的心理应激诱因急剧增多，心理问题更加突显，已渗透到生活、工作的各个领域，心理减压及疏导知识显得尤为重要。针对此情况，人力资源部将开展员工心理健康培训纳入培训计划，并联系到敦化市中小企业服务中心与敦化市顺城职业培训学校，聘请了中科院心理学硕士、北京师范大学客座教授、国家二级心理咨询师郑冬伟教授，于2019年10月26日-27日利用两天时间为基层员工开展了心理健康知识培训，郑冬伟教授通过生动有趣的语言以及贴近生活的案例，使全体参训员工收获颇丰。

通过本次培训活动，在将公司职代会精神做到落地实施的同时，也是贯彻“九个一”查摆问题清单的具体实践。党总支将持续坚持“抓党建、聚合力、促发展、筑和谐”的工作思路，把党建工作融入到企业生产经营当中，更好地发挥“两个作用”，助推公司快速发展。

公司党总支

2019年10月28日